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那条来自隐秘号码的加密信息，像一根冰冷的针，瞬间刺破了庆功宴的喧嚣泡沫。
孟西洲脸上的笑容淡去，眼神锐利地扫过会场里那些洋溢着成功喜悦的脸庞。
陆青舟、林笑笑、杨教授、孙副总……他们正在举杯庆祝，为又一个被征服的商业高地，为西洲集团更加稳固的江山。
而孟西洲知道，在这些人看不见的层面，一场可能远超商业范畴的风暴，正在悄然酝酿。
“学院”
、“种子”
、“提前苏醒”
……这些词汇背后隐藏的信息，让他刚刚因为接班人成长而略微放松的心弦，再次绷紧。
但他没有表露分毫。
只是不动声色地将手机放回口袋，重新挂上得体的微笑，走向人群，接受众人的祝贺。
只是那笑意，未达眼底。
接下来的几个月，孟西洲加快了权力交接的步伐。
他正式在集团董事会上提出，任命陆青舟为西洲集团首席执行官（CEO），全面负责集团日常运营和绝大多数业务决策。
林笑笑晋升为集团高级副总裁，兼任法务与战略投资总监，成为陆青舟最重要的副手。
杨教授和孙副总等元老则进入董事会，担任副董事长，负责更宏观的战略顾问和风险把控。
这一系列人事变动在业内引起了不小的震动。
孟西洲还如此年轻，正值企业家黄金年龄，却突然退居二线，让人颇感意外。
外界猜测纷纷，有的说他身体抱恙，有的说集团内部权力斗争，更有甚者猜测他准备套现离场。
只有孟西洲自己清楚，他需要时间和精力，去应对那些普通商业规则无法解释的“变量”
。
观察者议会的警告言犹在耳，而“学院”
里那些他投入巨资、汇聚全球顶尖头脑研究的项目，似乎正触及到某些危险的边界。
他必须从繁琐的日常管理中抽身出来，站在更高的地方，才能看清全局，应对可能到来的、真正的风浪。
交接过程并非一帆风顺。
陆青舟虽然能力出众，但骤然执掌如此庞大的商业帝国，难免会遇到各种新挑战和来自集团内外的试探。
每次遇到棘手难题，他都会习惯性地寻求孟西洲的意见。
而孟西洲，这次选择了真正的“放手”
。
他不再事无巨细地指点，而是更多地倾听，偶尔只问几个关键问题，引导陆青舟自己思考出解决方案。
他会说：“青舟，你现在是CEO，这个位置看到的风景和我当董事长时己经不同了。
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