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“大人，这是您创研中心、设立提案制度的功劳啊！”
乐禾接着解释道。
前段时间，赵飞把工作重心放在了连弩上，已无暇他顾，接着又是忙于军统。
虽然赵王下令赵飞以军统局长之职暂摄军器坊，但军器坊的日常管理全盘交给了乐禾。
乐禾被提拔为特助不久，赵飞就试着把前世外企的管理方法－研、提案，用通俗化的语言，强行灌输给了乐禾，并放权让乐禾大力推行！
赵飞没想到的是，这成果竟然来的这么快，快得自己还没有心理准备。
“大人，在下听从您的建议，遴选出熟练的工匠，筹建了研中心；又循着您的思路－焦炭、精铁在军器坊推行了提案改善制度。
没想到大人的建议，真是灵验！
大人真是神人！”
口齿伶俐的乐禾恭维道。
此时的赵飞，才真正地醒过神来：“自己在军器坊的改革，虽然时间不长，但现已有小成。
精铁，竟然被我赵**器坊造出来了！”
赵飞接着详细询问乐禾、公孙元，这才明白自己引导的改革在军器坊引起了多大的轰动。
“研中心？”
这次新鲜词，军器坊的工匠们闻所未闻，待摸清其间的细故，这才明白研中心的妙用。
跻身研中心的工匠，不用每天在营里毫无意义地重复劳动，从繁重的体力劳动中解脱出来，专心研究新的手艺。
研中心吃的好，有了成果还能脱去隶籍，甚至晋身为官吏。
但那地方，没有过硬的本领，想进去门都没有。
一时间，工匠们的积极性大为提高，人人专心锤炼自得手艺，以进入研中心为荣。
研中心进不去，赵飞没有把路堵死。
如果工匠们有好的提案，经推行后有突破性的成果，一样可以获得和研工匠们同等的奖励。
这个制度推行以来，军器坊小明、小窍门层出不穷，不久，焦炭烧制、精铁冶炼这两个难题竟然取得了突破。
“工匠们身为奴隶，苟延残喘，已被压抑太久。
我这前世外企的两项制度，恰恰让他们看到了希望，工匠们原先被压抑的创造性被激了出来。
我赵飞很是幸运，冶铁业变革已到临界点，而我只是推了一把而已！”
倾听着乐禾、公孙元绘声绘色的讲述，赵飞渐渐理清了思路“管理也能出效益，管理能推动技术革新！
我赵飞在战国就证明了这一点！
前世里那些可恶的台干，竟然说我们带线的工程师做管理是白拿工资、不能创造价值！
真是无知啊！”
“大人！”
乐禾一声提醒，赵飞从沉思中回过神来。
赵飞直直地望着乐禾和公孙元，眼睛里仿佛能喷出火来。
“啪！”
赵飞双手有力地拍上两位爱将的肩头，激动地说道：“精铁，我赵国终于造出精铁了！
两位是军器坊的功臣，是我赵国的功臣！”
顿了一下，赵飞又加上一句：“更是我赵飞洛克希德*马丁的元老级功臣。”
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